法律分析：虚假招聘信息骗取财物构成诈骗罪，应当向机关报案，并向提起民事诉讼。受害人可以向招聘单位追究赔偿责任。
法律依据：
1.《中华人民共和国刑法》第二百六十四条：以非法占有为目的，使用虚构事实或者隐瞒的方法欺骗他人财物的，构成诈骗罪。
2.《中华人民共和国民法典》第一百一十四条：侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。招聘单位发布虚假招聘信息骗取求职者财物，构成侵权行为。
3.《中华人民共和国侵权责任法》第四十一条：单位的员工在执行工作任务中侵害他人的民事权益的，由单位承担侵权责任。
由此可见，被虚假招聘信息骗取财物的受害人可以向机关报案，并向提起民事诉讼，同时也可以向招聘单位追究赔偿责任。
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